满足实习生诉求,她又要闹

第1章

我被新来的实习生挂了绿书,说我这个板没,逼着家加班到深。
可友知道,我公司是弹工作,他们点才晃悠悠地来,待到半是为了错晚峰。
而且我给每个的加班补贴,比他们工资都。
都声讨我,说我是压榨员工的恶魔。
我干脆顺水推舟,直接发了新规定:
为保障员工身健康,即起取消弹工作,
所有朝晚,准打卡,准断,许加班。
知发出去的瞬间,公司群了。
......

“陆总,你这弹工作,这变相压榨!”
新来的实习生周冉,正义凛然地站我办公室门,声音刚遍整个办公区。
几个点才到公司的员工,刚包,立刻竖起了耳朵。
技术部的张连忙过去拉她。
“周,我们来是为了错晚峰,晚多待儿,陆总给的加班费比工资都,划算得很。”
“就是啊,我个月光加班费就拿了万多。”
周冉往后退了步,跟躲瘟疫样躲张的。
“是,健康是健康!拿命,你们也愿意?”
“这是典型的资本家PUA,用薪掩盖压榨的本质!你们都被洗脑了!”
张的脸瞬间涨红,嘴唇哆嗦了两,硬是个字都没说出来。
旁边那个同事攥紧了拳头,转身就走,连工位都没去,直接去了茶水间。
我站办公室,将这幕尽收眼底。
傍晚,周冉敲了我办公室的门。
她递份《关于优化公司工作度的案》。
“陆总,我是觉得,咱们公司作为行业的明星企业,应该带头响应号召,保障员工工作与生活的衡。”
“我建议,立即取消弹工作,严格执行早晚的打卡度,这更能公司的文关怀。”
椅背,着她。
“只要按完每工作,你可以早晚,也可以来错峰班,公司的弹工作,主旨是把间支配和选择权交给员工。”
周冉的笑容僵了脸,但很又摆出了那副为弱者发